Ce mandat est effectué en mode HYBRIDE ( présentiel dans les bureaux de Montréal ou Québec). Ce mandat est d’une durée de 36 mois.

Activités :

• S’assurer de l’application du cadre de travail Scrum ou Kanban et accompagner l’équipe dans le processus pour la rendre autonome et autoorganisée tout en respectant les balises des mandats qui leur sont confiés;
• Accompagner le PO dans la priorisation et le maintien du carnet de produit, animer les rencontres de planification, les mêlées quotidiennes, les rétrospectives et les revues;
• Évaluer les risques et assurer la mise en œuvre des plans d’action correctifs issus des rétrospectives
• S’assurer de la bonne allocation des ressources (humaines et budgétaires) en accord avec les orientations, la feuille de route et les priorités (gestion de la capacité)
• Planifier et animer les comités selon la gouvernance établie afin de donner de la visibilité sur l’avancement du ou des projets (portée, échéanciers, budgets, risques, décisions) et obtenir le soutien requis de la part des partenaires et gestionnaires concernés par le projet;
• Favoriser une collaboration étroite et une communication efficace entre tous les intervenants, en éliminant les obstacles.
• Produire une reddition de compte adaptée et évolutive, incluant les métriques clés, les bilans périodiques et les actions nécessaires pour assurer la performance du projet.
• Définir avec les intervenants concernés, les stratégies de réalisation, les stratégies d’essais, d’implantation, de formation et de gestion du changement;
• En tant que membre du bureau de projets, agir à titre d’ambassadeur dans la mise en place de l’agilité au sein de l’organisation, participer activement aux communautés de pratique et à l’évolution des outils et des processus;
• Toute autre responsabilité qui relève de ce niveau d’intervention.

Biens livrables :

• Planification détaillée des travaux,
• Bilan de phase et de projets;
• Mesures visuelles et périodiques de la progression du projet (maintien du registre de risques, demandes de changements, etc.), permettant de suivre l’état des travaux et d’ajuster les plans si nécessaire.
• Identification des risques, stratégies d’atténuation et suivi des actions correctives, souvent mis à jour à la suite des rétrospectives.
• Suivi des coûts, prévisions et rapports destinés aux parties prenantes pour assurer le respect des limites budgétaires.
• Tous autres livrables liés aux activités précédentes.

Exigences :

• 5 années d’expérience dans le domaine des TI.
• Avoir agi à titre de chargé de projet dans au moins 2 projets d’envergure (1000 jours/personne) dans le domaine TI au cours des 8 dernières années.
• 3 années d’expérience à titre de chargé de projet Agile.
• Démontrer des expériences pratique dans l’utilisation des produits de la suite Atlassian (Jira Software, Confluence, Jira Service Management).

Atouts :

• Détenir un diplôme universitaire de premier cycle en informatique ou dans une discipline pertinente reconnue par le ministère de l’Enseignement supérieur. L’équivalence détenue selon les normes gouvernementales est acceptée.
• Démontrer des expériences pratique avec Miro.